人为本 人为本 一切围绕激发和调动人的主动性、积极性、创造性来展开,理解员工、相信员工、尊重员工、关爱员工,实行人性化管理。
制为纲 一切以企业的制度为准,严格按照制度执行,做到制度严密,程序规范,责任清晰,奖惩分明。
效为先 以效率、效益为工作前提,贯彻雷厉风行、反应敏捷、追求效益、行事果断、紧张有序的工作作风。 |
人为本 人为本 一切围绕激发和调动人的主动性、积极性、创造性来展开,理解员工、相信员工、尊重员工、关爱员工,实行人性化管理。
制为纲 一切以企业的制度为准,严格按照制度执行,做到制度严密,程序规范,责任清晰,奖惩分明。
效为先 以效率、效益为工作前提,贯彻雷厉风行、反应敏捷、追求效益、行事果断、紧张有序的工作作风。 |